Residence and work permit – employee (quota) (Residència i treball per compte d'altri)
Residence and work permit – employee (quota) — путь к ВНЖ в Andorra (Работа по найму). Job offer from Andorran employer within annual immigration quota, labour-market priority, medical check, clean record, housing. Omnibus laws tightened controls and sanctions on fraudulent hiring.
Требования кратко
Чтобы сохранить ВНЖ, нужно проводить в стране около 183 дней в году. Супругов и детей обычно можно включить. ПМЖ: через 20 лет. Гражданство возможно примерно через 20 лет.
Как облагаются налогом
IRPF max 10%; CASS contributions ~6.5% employee
Что дальше
Проверьте актуальные правила и сборы на официальной странице, сравните с другими программами на интерактивной карте и проконсультируйтесь с лицензированным иммиграционным юристом или уполномоченным агентом перед подачей.
| Категория | Работа по найму |
|---|---|
| Инвестиция | — |
| Сборы (семья) | CHF 300 |
| Доход / год | — |
| Активы | — |
| Мин. пребывание | 183 |
| ПМЖ | 20 |
| Гражданство | 20 |
| Работа | yes |
| Кто может | all (annual quota, EU/Spain/France/Portugal favoured by treaties) |
| Налог | IRPF max 10%; CASS contributions ~6.5% employee |
| По состоянию на | 2026-10 |
Только общая информация — не налоговая, юридическая, иммиграционная, инвестиционная или финансовая консультация и не договор с клиентом. Цифры упрощены, ориентировочны и могут устареть. Перед любым решением проверяйте у официального органа и у лицензированного специалиста в соответствующей стране. Партнёрские ссылки, если есть, помечены и могут приносить нам вознаграждение.